노조 부위원장 공장 점거 파업 주도 업무방해죄?
쌍용자동차의 구조조정에 반발한 노동자들의 점거 파업, 그리고 이를 지원한 금속노조 간부들의 행동이 과연 형사처벌의 대상이 될 수 있을까요? 노동운동과 형사법의 충돌 지점에서 발생한 이 사건은 업무방해죄의 성립 범위를 다시 한 번 생각하게 만듭니다. 금속노조 간부들이 단순한 연대 활동을 넘어 공장 점거를 주도한 것으로 인정되면서, 법원은 유죄 판결을 내렸습니다. 이 글에서는 [수원지방법원 2010. 6. 1. 선고 … 더 읽기